Irene Mark-Eisenring

Irene Mark-Eisenring毕业于瑞士圣加仑应用科技大学工商管理专业。她不断拓展自己的知识领域，先后取得人事管理、资料分析、心理学和项目管理等专业文凭。

Mark-Eisenring拥有广泛的人力资源背景和丰富的人力资源领导和项目经验，最初进入的是金融行业。从1996年到2016年，她在瑞士苏黎世的瑞银投资银行和瑞银集团担任各种人力资源领导职务，并在多个国家/地区（例如英国伦敦）担任项目领导工作。

2016年，她加入布勒，担任企业人事开发主管。任职期间，她负责制定并实施全球人力资源开发、战略招聘以及多元化与包容性领域的战略。她还是瑞士东部当地商业和职业女性网络的董事会成员。 2020年2月，被任命为布勒集团首席人力资源官兼执行董事会成员，自9月1日起生效。

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